大溪所開展新一輪的文明服務(wù)培訓(xùn) |
| 發(fā)布日期：2015-07-25 |
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讓微笑成為職業(yè)習(xí)慣
——大溪所開展新一輪的文明服務(wù)培訓(xùn)
“我明明感覺自己都笑了啊，怎么錄像里自己是這個樣子，一點(diǎn)笑容都沒有？”，“我的聲音聽上去怎么這樣，太冷漠了，真的要改改了”……7月23日下午，大溪收費(fèi)所為期4天的錄像點(diǎn)評培訓(xùn)活動接近尾聲，培訓(xùn)現(xiàn)場氣氛活躍。大溪所四個征費(fèi)班分批參加了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)以“讓微笑成為職業(yè)習(xí)慣”為目標(biāo)，著重針對性和實(shí)用性，通過對每人點(diǎn)評強(qiáng)化培訓(xùn)，讓參與培訓(xùn)的每個人都十分清楚地了解到自己的不足，及以后需要加強(qiáng)改進(jìn)的地方，快速促進(jìn)服務(wù)水平和能力大提升。
為達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果，所長助理狄文琦在對每個人的上崗錄像點(diǎn)評后，將所內(nèi)做得最好的前幾名與排名靠后的末幾位錄像一一播放，讓大家有個直觀的對照。有人提出錄像抽查時間不一樣，會不會存在不公平？但翻看了每月排名前幾的幾位，24小時的文明服務(wù)都不打折后，大家心服口服，之所以他們能在工作中堅持做好每一秒，就是在文明服務(wù)中不存任何僥幸心理，因為對他們來說，微笑就是職業(yè)習(xí)慣。
本次培訓(xùn)，因為量身定做，大家都非常認(rèn)真地參與其中，并且積極配合互動，有的做得好的員工主動提出要幫扶后進(jìn)員工。大家紛紛表示要堅持學(xué)以致用，努力將自己最好的一面和微笑服務(wù)融合到文明服務(wù)中。下一步，該所將通過各種形式加強(qiáng)后續(xù)培訓(xùn)，拉近兩極分化的差距，全面提升收費(fèi)隊伍的綜合素質(zhì)。
鄭瑛芝
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